Systemische Beratung | Coaching | Supervision
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Moderation & Prozessbegleitung

 

Mögliche Anlässe:

 

  • Moderation in Gremien, Teams, Vorständen oder Arbeitsgruppen bei besonderen Arbeitsschritten, die es erfordern, dass die Leitung in ihrer Doppelrolle entlastet wird, z.B. bei Jahresklausuren
  • Begleitung von Prozessen, die aufgrund der Eingebundenheit der Leitung einer externen Moderation bedürfen: z.B. Konfliktklärung, Klärung von Zuständigkeitsbereichen, Klärung von Kommunikationsirritationen und Kommunikationsstrukturen

 

Organisationsentwicklung & Organisationsberatung

 

 

Mögliche Anliegen:

 

  • (Weiter)Entwicklung einer gemeinsamen Zukunftsvision (Leitbildarbeit)
  • (Weiter)Entwicklung einer gemeinsamen Schwerpunktsetzung (Strategieentwicklung)
  • (Weiter)Entwicklung von Leitungsstrukturen/Leitungsinstrumenten
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© Ralph Mackmull | Supervisor und Coach | DGSv Mitglied
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