Führung und Leitung:

mögliche Fragestellungen

Wie führe ich?

Welche Werte leiten mich?

Wie positioniere ich mich?

Wie gehe ich durch Konflikte oder Krisen?

Welche Rollen nehme ich ein?

Wie gestalte ich Kommunikationskultur?

Welche persönlichen Prägungen oder Erfahrungen beeinflussen mein Handeln und Denken?

Berufliche Weiterentwicklung:

mögliche Fragestellungen

Will ich mich weiterentwickeln, wenn ja, wohin? Was ist für mich attraktiv?

Tue ich, was ich tun will oder soll?

Wie will ich mit Herausforderungen umgehen?

Wie gehe ich mit meiner Zeit um?

Wie empfinde ich meine Arbeitsqualität?

Wie blicke ich auf meinen Beruf und mein persönliches Wohlergehen?

Achtsame Lebensweise:

mögliche Fragestellungen

Was kann ich tun, dass Arbeit und persönliche Lebensgestaltung in gesunder Verbindung stehen?

Was wäre möglich, um achtsamer auf mich und mein Wohlergehen, meine innere Stabilität zu schauen?